Šī frāze, kas izklausās gana provokatīvi, ir kļuvusi populāra sociālajos tīklos - “Microsoft” līdzdibinātājs Bils Geitss reiz izteicās, ka viņš dod priekšroku slinkiem darbiniekiem. Kāpēc? Raksta “The Times”.
"Es izvēlos slinku cilvēku, lai paveiktu grūtu darbu. Jo slinks cilvēks atradīs vieglu veidu, kā to izdarīt," reiz teica Geitss.
Un, lai gan daži ir pārsteigti, citi entuziastiski piekrīt.
Kāpēc "slinki cilvēki" kļūst par ģēnijiem?
No pirmā acu uzmetiena tas izklausās absurdi, taču patiesībā runa nav par slinkumu, bet gan par gudru domāšanas veidu.
Tā sauktie slinkie cilvēki nevēlas nevajadzīgi tērēt laiku, tieši tāpēc viņi sāk meklēt īsceļus. Tur, kur citi pavada stundas strādājot, viņi domā: kā to izdarīt ātrāk, vienkāršāk un bez liekām darbībām?
Rezultāts nereti ir ātrāki risinājumi, ērti rīki un vienkāršākas pieejas.
Kā tas darbojas reālajā dzīvē?
Iedomājieties biroju: viens cilvēks sēž 10 stundas, cenšoties visu izdarīt manuāli. Cits pavada nedaudz laika optimizējot un paveic to pašu uzdevumu ievērojami ātrāk.
Šis princips jau sen tiek izmantots tehnoloģijās - arī “Microsoft” jau gadiem ilgi vienkāršo sarežģītas sistēmas, lai tās būtu saprotamas lietotājiem. Un tieši tas ir nesis panākumus!
Slinkums = priekšrocība
Mūsdienās pasaule virzās uz automatizāciju. Mākslīgais intelekts, programmatūra un pakalpojumi - viss tiek radīts ar vienu mērķi: darīt mazāk un sasniegt vairāk.
Patiesībā tehnoloģijas īsteno tieši to ideju, par kuru runāja Geitss - likvidēt nevajadzīgas darbības un koncentrēties tikai uz rezultātu.
Laikā, kad visi ir steidzīgi un pārslogoti, ideja strādāt mazāk, bet gudrāk izklausās pēc sapņa. Tieši tāpēc Geitsa frāze atkal ir kļuvusi populāra, jo tā pauž vienkāršu patiesību: panākumi ne vienmēr ir saistīti ar smagu darbu. Bieži vien tie ir saistīti ar īsākā ceļa atrašanu.
Lasiet arī par to, kā efektīvi pārtraukt prokrastināciju.
