Daudzas Eiropas valstis ir atjaunojušas obligāto militāro dienestu. Vācijā, saskaņā ar nākamās koalīcijas valdības plānu, militārais dienests paliks brīvprātīgs. Vismaz tuvākajā nākotnē, ziņo Vācijā bāzētā raidorganizācija "Deutsche Welle" savā interneta portālā "dw.com".
Pēdējo nedēļu laikā Vācijā ir daudz spekulāciju par iespējamo obligātā militārā dienesta atgriešanos. Iemesls ir zināms: Vācijas bruņotie spēki -Bundesvērs - piedzīvo personāla trūkumu, un militārā profesija nav ļoti populāra jauniešu vidū. Konservatīvās partijas Kristīgo demokrātu savienība (CDU) un Kristīgi sociālā savienība (CSU) vēlēšanu kampaņas laikā īpaši aicināja pakāpeniski atgriezt obligāto militāro dienestu. Daudzās citās Eiropas valstīs tas jau sen ir ieviests.
Tomēr Vācijas Sociāldemokrātiskā partija (SPD) iebilst pret obligāto iesaukšanu un atbalsta brīvprātīgā militārā dienesta saglabāšanu. Pirmkārt, tas attiecas uz aizsardzības ministra pienākumu izpildītāju Borisu Pistoriusu, kurš, visticamāk, saglabās savu amatu nākamajā federālajā valdībā, kas sastāv no CDU/CSU un SPD pārstāvjiem. 9. aprīlī, uzstājoties koalīcijas līguma prezentācijā, iespējamais nākamais Vācijas kanclers, CDU līderis Frīdrihs Mercs sacīja, ka, "sekojot Zviedrijas modelim, mēs sākotnēji brīvprātīgi stiprināsim militāro dienestu Vācijā".
Saskaņā ar Zviedrijā veiksmīgi izmantoto modeli, visi 18 gadus vecie pilsoņi saņem anketu. Atbildes uz jautājumiem, piemēram, par fizisko sagatavotību un gatavību militārajam dienestam, ir obligātas vīriešiem un brīvprātīgas sievietēm. Saņemto anketu analīze ļauj izlemt, kurš pēc tam tiks uzaicināts uz atlases vietu. "Militārajam dienestam jāizvēlas tie, kuri ir vispiemērotākie un motivētākie," tā B. Pistoriuss savu priekšlikumu paskaidroja pagājušajā gadā.
Faktiski tiek runāts par "iesaucamo reģistra" atjaunošanu, kas tika atcelts pēc obligātā militārā dienesta beigām 2011. gadā. Tam ir jāapkopo informācija par visiem pilsoņiem, kas pakļauti iesaukšanai militārajā dienestā.
Tas ietver datus par vecumu, prasmēm un militāro pieredzi. Pretējā gadījumā valsts pat nezinās, ko var izsaukt, kad ir nepieciešams aizstāvēt valsti, sūdzējās B. Pistoriuss. Pakalpojumam vajadzētu kļūt arī pievilcīgākam. "Cieņa, kas nāk no prasīgas attieksmes pret dienestu, apvienojumā ar tālākas apmācības iespējām neatgriezeniski palielinās vēlmi dienēt armijā," aizsardzības ministrs pauda savas un valdības koalīcijas cerības.
B. Pistoriuss jau pagājušajā gadā bija mēģinājis ieviest līdzīgu militārā dienesta modeli. Taču valdības koalīcijā iejaucās domstarpības, un 6. novembrī, dienā, kad viņa likumprojektu apstiprināja Ministru kabinets,valdība, kas sastāvēja no SPD, Brīvās demokrātiskās partijas un "zaļajiem", sabruka, un likumprojekts nesasniedza Bundestāgu.
2011. gadā obligātais militārais dienests, iespējams, vieglprātīgi, tika nosūtīts uz Vācijas vēstures atkritumu tvertni. Tas tika atcelts, jo realitāte bija mainījusies: kopš aukstā kara beigām, kad tajā bija gandrīz pusmiljons cilvēku, Bundesvērs bija ievērojami samazinājies. Tā vietā, lai koncentrētos uz valsts aizsardzību, Vācijas bruņotie spēki koncentrējās uz misijām ārzemēs.
Bundesvēram vairs nevajadzēja 18 gadus vecus zēnus, kuri tika iesaukti uz sešiem mēnešiem - obligātā militārā dienesta laiks bija tik īss un ilga līdz brīdim, kamēr no tā atteicās. Turklāt Bundesvērs katru gadu varēja uzņemt tikai nelielu daļu iesaukuma vecuma jauniešu. Praksē tas nozīmēja, ka, daži jaunieši varēja sākt profesionālo izglītību vai studēt universitātē, bet citiem bija jādodas uz armiju. No juridiskā viedokļa to varētu uzskatīt par nevienlīdzīgu pieeju.
Šodien drošības situācija ir krasi mainījusies. Krievijas karš pret Ukrainu, hibrīduzbrukumi NATO dalībvalstīm un ASV valdības attālināšanās no Eiropas ir noveduši pie sapratnes, ka Vācijai militāri sevi jāpozicionē labāk. Tas nav tikai par ieroču iegādes palielināšanu Bundesvēram, kuram Vācijas valdība piešķirs vairāk līdzekļu, bet arī par personāla palielināšanu. Aktīvo militāro darbinieku skaits ilgu laiku nav pieaudzis, un pašlaik tas ir 182 tūkstoši cilvēku.
Bundesvēram jo īpaši trūkst pilotu, IT speciālistu un elektroinženieru. Bruņotie spēki piedāvā plašu apmācības programmu klāstu, bezmaksas dzelzceļa braucienus un bezmaksas medicīnisko aprūpi. Tomēr tikai daži jaunieši uzskata Bundesvēru par savu potenciālo darba devēju. Vācijas darba tirgū, kas jau cieš no kvalificēta personāla trūkuma, ir pārāk daudz alternatīvu. Tagad CDU/CSU un SPD cer, ka kandidātu simpātijas pret Bundesvēru pieaugs, ja valsts aizsardzības jautājumi viņiem būs jārisina, aizpildot anketu.
Ir arī praktisks iemesls, kāpēc nākamā Vācijas valdība joprojām dod priekšroku brīvprātīgajam militārajam dienestam: Bundesvērs nevarēs uzņemt visus noteikta vecuma jauniešus. Šodien tam nav infrastruktūras, kāda pastāvēja pirms 2011. gada, īpaši mājokļu un instruktoru.
Pašlaik Bundesvēram ir ne vairāk kā 15 tūkstoši brīvprātīgo vietu, no kurām ir aizpildīti tikai 10 tūkstoši, tāpēc nekavējoties un bez piepūles būtu iespējams uzņemt vēl 5000 cilvēku, uzsver Bundesvēra ģenerālinspektors Karstens Breuers. "Mums ir vajadzīgs izaugsmes potenciāls," norāda augstākā ranga vācu militārais virsnieks.
Ja vienlaikus tiek uzņemts vairāk jauniesaucamo, tas var izraisīt Bundesvēra kaujas gatavības samazināšanos. Tanku komandieris nevar vienlaicīgi apmācīt iesaucamos un "uzturēt operatīvo gatavību piedalīties kaujas operācijās NATO austrumu flangā", K. Breuers skaidroja diskusijā Vācijas Ārējo attiecību padomē Berlīnē.
Ja ierosinātā pieeja Bundesvēra izveidei, kas saskaņā ar koalīcijas līgumu ir "sākotnēji balstīta uz brīvprātīgo dienestu", neizdosies, jaunā federālā valdība varētu viegli atgriezties pie vispārējas iesaukšanas.
2011. gadā tas tika atcelts tikai ar likumu, bet attiecīgais pants palika Vācijas Federatīvās Republikas Konstitūcijā. Tomēr tas attiecas tikai uz vīriešiem. Lai uzliktu par pienākumu militārajā dienestā dienēt sievietēm, ir attiecīgi jāgroza konstitūcija. Tas ir iespējams tikai tad, ja ir divu trešdaļu Bundestāga deputātu vairākums.
