Aptauja: Nākamgad trešdaļa uzņēmumu plāno palielināt darbinieku skaitu

2011.gadā 29% uzņēmumu plāno palielināt darbinieku skaitu, turklāt no tiem 53% iecerējuši ņemt darbā 21-200 cilvēku, liecina Latvijas Personāla vadīšanas asociācijas (LPVA) veiktā aptauja.

Kā atzina LPVA prezidente Eva Selga, situācija darba tirgū sāk uzlaboties, lai gan 41% uzņēmumu darbinieku skaitu nav mainījis, 31% - palielinājis, 28% - samazinājis. "Tas liecina, ka notiek tirgus pārdale, ir uzņēmumi, kuri attīstās un pieņem jaunus darbiniekus, un ir tādi, kas samazina esošo darbinieku skaitu," norādīja Selga.

63% aptaujas dalībnieku atzinuši, ka nākamajā gadā darbinieku skaitu plāno nemainīt, 29% - plāno palielināt un 8% - samazināt. Darbinieku samazinājums plānots neliels - lielākā daļa plāno samazināt līdz 10 darbiniekiem vai ne vairāk kā 5% no kopējā darbinieku skaita, lielākoties uzņēmumos, kuri apsver iespējas nodot kādas funkcijas ārpakalpojumos.

Nodarbināto skaita palielinājums 2011.gadā gaidāms pārdošanas un klientu apkalpošanas jomas darbiniekiem, tehnisko jomu speciālistiem (piemēram, mehāniķi, TV un servisa tehniķi, inženieri, pēcapstrādes iekārtu operatori, atslēdznieki - metinātāji, būvniecības darbinieki u.c.), veikalu pārdevējiem, IT sfērā nodarbinātajiem (programmētāji, sistēmu analītiķi, grupu līderi, projektu vadītāji).

Savukārt nodarbināto skaita samazinājums nākamgad būs zemākā līmeņa speciālistiem (apkopēji, sētnieki, prečziņi, noliktavas darbinieki u.c.), administratīvajiem darbiniekiem, tehniskajiem darbiniekiem, klientu apkalpošanas speciālistiem un citās amatu kategorijās.

Pēc aptaujas datiem, darba tirgū tiek meklēti profesionāļi konkrētā jomā ar zināšanām un pieredzi, ar spēju ātri mācīties, pielāgoties, labām komunikācijas prasmēm, pozitīvu attieksmi un pašmotivāciju.

Taču no uzņēmumu puses vērojama liela piesardzība atalgojuma paaugstināšanas jomā. "Tas liecina par nemateriālās motivācijas un darba devēja tēla nozīmīguma pieaugumu. Darbinieku piesaistē vairāk veiksies tiem uzņēmumiem, kas spēs piedāvāt darbiniekiem interesantāku, izaicinošāku darba saturu, attīstības iespējas, labus darba apstākļus. Tāpat liela nozīme būs atsauksmes no citiem darbiniekiem par konkrētiem darba devējiem," norādīja LPVA biedre un "Eiro Personāls" valdes locekle Arta Biruma.

Pētījums veikts šī gada novembrī, un tajā aptaujāti LPVA biedri un citi uzņēmumi. Asociācijas biedru vidū ir tādi uzņēmumi kā "Accenture", "airBaltic", "Aldaris", "DnB Nord Banka", "Elko Grupa", "Grindex", "Izzi", "Lattelecom", "Latvijas Balzams", "Latvijas Banka", "Latvijas mobilais telefons", "Rīgas satiksme", "Swedbank", "SAF Tehnika" un citi.

Ekonomika

Valsts iestāžu reorganizācija, to pārstrukturēšana, darba rezultātu un darba efektivitātes izvērtēšana ir vērtīgs pienesums valsts tālākai izaugsmei un konkrētās iestādes turpmākai atdevei, secina ekonomikas ministrs Viktors Valainis, kurš šonedēļ sabiedrībai atklāja Latvijas Investīciju un attīstības aģentūras (LIAA) reorganizācijas rezultātus un iepazīstināja ar aģentūras jauno direktori Ievu Jāgeri.

Svarīgākais