Kurā pašvaldībā palielinās pedagogu atalgojumu?
Lai nodrošinātu konkurētspējīgu atalgojumu un veicinātu kvalificētu pedagogu piesaisti, Ķekavas novada dome šodien, 17. septembrī, nolēma paaugstināt samaksu par minimālo stundas likmi Ķekavas novada pašvaldības izglītības iestāžu pedagogiem, informē korporatīvās pārvaldības stratēģiskās komunikācijas vadītāja.
Līdz ar to atalgojuma pieaugums plānots no 50 līdz 200 eiro apmērā par likmi atbilstoši amatam noteiktajai slodzei, visvairāk šīs izmaiņas skars pirmsskolas izglītības iestāžu pedagogus un atbalsta personālu.
“Pedagogu zināšanas un ieguldījums ir pamats kvalitatīvai izglītībai mūsu novadā, un izglītība ir Ķekavas novada pašvaldības prioritāte numur viens. Laikā, kad visā Latvijā trūkst pedagogu un pašvaldības konkurē par kvalificētu speciālistu piesaisti, konkurētspējīgam atalgojumam ir īpaši būtiska nozīme. Palielinot atalgojumu, mēs novērtējam esošo darbinieku profesionālo darbu un vienlaikus stiprinām pašvaldības spēju piesaistīt un noturēt pedagogus. Tas ir nozīmīgs ieguldījums izglītības kvalitātē un mūsu bērnu nākotnē,” uzsver Ķekavas novada domes priekšsēdētāja Viktorija Baire.
Atbilstoši veiktajiem grozījumiem Ķekavas novada izglītības iestāžu darbinieku atlīdzības nolikumā vispārējās izglītības, pirmsskolas, interešu izglītības, profesionālās ievirzes un atbalsta personālam pirmsskolā no 2026. gada 1. septembra tiek paaugstināta minimālā stundu likme no 9,79 eiro līdz 11,04 eiro par stundu. Līdz ar to atalgojums mēnesī par vienu likmi pirmsskolas pedagogiem palielināsies par 200 eiro, atbalsta personālam pirmsskolas iestādēs - par 105 eiro un profesionālās ievirzes pedagogiem - par 50-100 eiro. Savukārt izglītības iestāžu vadītājiem, vietniekiem un metodiķiem atalgojums palielināsies par 10%.
Paaugstinot pedagogu zemākās darba algas likmes un tās nosakot proporcionāli attiecīgajam pedagoga amatam noteiktajai darba slodzei, tiks mazināta arī atalgojuma atšķirības un veidota vienotāka pedagogu atalgojuma sistēma Ķekavas novadā.
Jauno atalgojumu pedagogi saņems jau sākot ar 2026. gada 1. septembri, un šogad Ķekavas novada pašvaldības budžetā šim mērķim paredzēti 249 000 eiro, bet nākamgad plānots atvēlēt aptuveni 747 000 eiro.
Ķekavas novada pašvaldība jau šobrīd pedagogu piesaistes nolūkos piedāvā dažādu “labumu grozu”, piemēram, apmaksā transporta izdevumus 50% apmērā un mācību izdevums līdz 30% no gada mācību maksas, veselības apdrošināšanu, 10 papildatvaļinājuma dienas, apmaksātas brīvdienas dažādos gadījumos, stipendijas pedagoģijas studentiem un daudzas citas priekšrocības.
Ķekavas novada pašvaldība uztur kopumā 15 izglītības iestādes - piecas vispārējās izglītības iestādes, piecas profesionālās ievirzes izglītības iestādes un piecas pirmsskolas izglītības iestādes, kurās strādā vairāk kā 700 pedagogu. Šajā mācību gadā darbu uzsāka 50 jauni pedagogi.
